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为扎实高效推进本科教学工作合格评估各项准备工作，全面提升迎评促建质量与实效，2025年11月12日15:30，伟德国际1949在7-301会议室召开评建工作推进会。会议聚焦现阶段评估核心任务，进行全面梳理与周密部署，会后随即开展模拟访谈演练。学院领导班子成员、院内资深专家、各系部主任、评估工作专员及教务办公室相关人员共同参会。

本次推进会紧扣学校合格评估常规检查各项指标要求，以“查漏补缺、精准发力”为目标，系统部署五大关键领域迎评工作：一是针对前期预评估发现的问题，明确整改任务的责任人与时间节点，确保整改落地见效、闭环管理；二是组织评建基础知识、校情院情的再学习、再深化，要求全体相关人员做到熟记于心、对答如流；三是审议并优化院长汇报PPT，力求内容精炼、重点突出、特色鲜明，充分展现学院办学实力与育人成效；四是详细规划访谈模拟演练方案，着力提升关键岗位人员的应答能力与迎评状态；五是对实验、实习等实践教学环节相关材料进行复查与整改部署，确保教学过程规范有序、材料支撑完备有力。

会议强调，本科教学工作合格评估是对学院整体办学水平、教学管理能力和人才培养质量的全面检验，更是关乎学院长远发展的重要契机。全体人员需进一步深化思想认识、强化责任担当，以高度的责任感和紧迫感，将评估指标要求内化为日常教学与管理的行动自觉，切实践行“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的核心要义。

推进会结束后，会议进入模拟访谈演练环节。此次演练特邀田祥斌教授担任访谈专家，模拟评估专家访谈场景。田教授围绕本科教学工作的核心要素，对学院书记、系主任等关键岗位人员进行了有针对性的提问。访谈问题紧扣高等教育发展趋势与合格评估内涵要求，广泛涉及“OBE”（成果导向教育）理念的理解与落实、教学质量监控体系的构建与运行成效、各系部招生现状与专业设置规划、教学科研及社会服务三者如何协同互促、学生学习困难帮扶机制的具体措施以及学生心理健康辅导工作的开展情况等多个方面。

演练过程中，受访人员结合学院实际与自身工作职责，进行了认真应答。田祥斌教授在模拟访谈后，从应答技巧、内容深度、精神风貌等多个维度进行了精准点评与专业指导，提出了宝贵的改进意见。整个演练过程紧张有序，达到了查找不足、锻炼队伍、提升信心的预期效果。

此次评建工作推进会与模拟访谈演练的顺利举行，标志着伟德国际1949迎评准备工作进入更深层次、更精细化的攻坚阶段。会议既为下一阶段评建工作明确了方向、压实了责任，也更有效提升了核心团队应对评估的实战能力。

会议现场